Det gode arbeidsmiljø  - med Arbeidsmiljøloven som rettesnor

Program:

  • Innledning ved rådmann Tone Marie Solheim Nybø

  • Professor Ståle Einarsen – Det gode arbeidsmiljø

  • Rutiner og prosedyrer for varsling og håndtering av krenkende adferd i arbeidsplassen


Om dette kurset

Kurs for ansatte - obligatorisk - Ansattportal - Grimstad kommune

Det gode arbeidsmiljø - med Arbeidsmiljøloven som rettesnor!
Målsettingen med kurset er at alle ansatte skal lære om håndtering av konflikter, arbeidsmiljølovens bestemmelse om varsling og hvordan håndtere varsel og klager
  • Innledning ved rådmannen Tone Marie Solheim Nybø
  • Professor Ståle Einarsen – Det gode arbeidsmiljø
  • Rutiner og prosedyrer for varsling og håndtering av krenkende adferd i arbeidsplassen

 Foredragsholder: Arbeidsmiljøspesialistene ved Ståle Einarsen.

 Innhold i kurset:

  • Hva er en konflikt
  • Når er det uenighet og når det konflikt
  • Personkonflikter og sakskonflikter
  • Årsaker til konflikter i arbeidsmiljøet
  • Hvordan konflikter utvikler og utarter seg?
  • Hva er mobbing og hvorfor rammer det så hardt?
  • Hva sier arbeidsmiljøloven om konflikthåndtering og varsling
  • Håndtering av varsling og klaging
  • Roller i konflikthåndtering; leder, HR, TV, verneombud og ansatt
  • Arbeidsgivers undersøkelsesplikt: Faktaundersøkelse som metod
  • Saksbehandling og ryddighet i håndtering av konflikter
  • Arbeidsgivers styringsrett og omsorgsplikt i konfliktsaker
  • Arbeidstakeres medvirkningsplikt
  • Gjenoppretting av et fullt forsvarlig arbeidsmiljø
  • Grimstad kommune sine rutiner og retningslinjer

 Målgruppe:

  • Obligatorisk for alle ansatte

 Tid og sted:

  • Kursets varighet: 3,5 timer.

Dette kurset er fulltegnet

Kurssted
Grimstad kulturhus - Catilina
Vis detaljer
Tid fra - til
13-16.30
Læringsformat
Arrangement