HR tilbyr et kurs om konflikthåndtering med tips og råd for håndtering av personalsaker, krydret med litt juss og refleksjoner.

Kurset omfatter følgende tema:

1. Når er det en sak med oppfølging/veiledning? 

2. Når blir det en personalsak?

3. Ulike saker – ulik tilnærming

4. Hva må være gjort i forkant – bygg saken

5. Arbeidsgivers omsorgsplikt og arbeidsgivers styringsrett

6. Hvem skal involveres og når skal de involveres?

Etter kurset er HR tilgjengelig i en time for diskusjon om individuelle enkeltsaker hvis behov.

Forutsetninger
Ledere i Stjørdal kommune
Produsert av
HR i Stjørdal kommune
Kurssted
Formannskapssalen
Tid fra - til
19.09.2023 kl. 12:00-14:00
Tidsbruk
2 timer
Læringsformat
Arrangement
Ledige plasser
1 av 15
Påmeldingsfrist
15.09.2023