Kompetansesamling 10.03.25 - Forebyggende arbeidsmiljø og sykefravær

Arbeidsmiljø-/HMS-arbeid og konkrete koblinger til sykefravær

Denne kompetansesamlingen har vi hovedfokus på arbeidsmiljø med noen konkrete koblinger til sykefravær. 

Vår strategiske HMS-rådgiver Sylvi Thun vil presentere noe av den siste forskningen på dette, og sammen med Siw-Anita Dragsten Wake, som er HR-rådgiver, knytte praksis fra sykefraværsfeltet. Vi vil adressere og kanskje “drepe” noen myter både mtp. arbeidsmiljø-/HMS-arbeid og sykefravær. 

I en kommunal kontekst vil vi naturligvis komme innom psykososiale og organisatoriske arbeidsmiljøfaktorer og koblingen til HMS-arbeid, medvirkningsplikten og tilretteleggingsplikten. 

Obs: Denne økten ble gjennomført allerede den 18.11.2024 i HR-nettverket.


Forutsetninger
Målgruppe: Avdelingsledere, HR-rådgivere og HR-konsulenter.
Produsert av
HR-enheten, Trondheim kommune
Kurssted
Auditoriet - Statens hus
Tid fra - til
10.03.2025 kl. 12:00-15:00
Læringsformat
Arrangement
Ledige plasser
58 av 150
Påmeldingsfrist
10.03.2025