Målgruppe:
Ledere og medhjelpere som:
- utarbeider årsturnus eller vurderer å sette i gang årsplanlegging
- ønsker en innføring i lov- og avtaleverk knyttet til arbeidstidsplanlegging – uavhengig av turnustype
Læringsmål:
Etter fullført kurs skal du kunne skal lage og vedlikeholde årsturnus/plan på ditt arbeidssted
Kursbeskrivelse:
Gjennomgang av prosess og forankring, arbeidstidsbestemmelser, samt en teknisk
gjennomgang av prosessene i RS.
Kurset består av tre seksjoner, og kan brukes som oppslagsverk i etterkant.
