Svein Arne Thrana påberoper seg å ha Norges beste kompetanse på turnus, arbeidstid, bemanning og HR. 
Han kommer til Gran kommune for å snakke om flere temaer.
Hvordan kan vi rigge oss slik at vi i framtida vil være fleksible og robuste?
Opplæring i bruk av årsturnus
Vi vil også diskutere om vi trenger en overordnet rammeavtale og hva den isåfall skal inneholde. 

Målgruppa er ledere, HR og tillitsvalgte

Gran kommune jobber med heltid, noe som vil være viktig i helsevesenet i åra framover. Vi har derfor laget en spørreundersøkelse for fast ansatte og vikarer med fast engasjement som jobber turnus.  Vi har i denne omgang tenkt at det er dere som tilhører helse-og omsorg,  TT og  Haugsbakken som skal svare.  Denne spørreundersøkelsen skal gi Gran kommune innsikt i om du har den stillingsprosenten du ønsker.