For å ivareta barnas rettigheter ble det i 2016 ble det utarbeidet en prosedyre "Barn som pårørende" i Arendal kommune. I slutten av 2020 startet arbeidet med å revidere og digitalisere prosedyren som nå omtales som "Veileder barn som pårørende". Veileder er nå godkjent og ferdigstilt, og ligger på Arendal kommune sin hjemmeside.
Her er linken til hjemmesiden:

For ansatte - slik jobber vi med barn som er pårørende - Arendal kommune

Roller og ansvar
  • Veileder "Barn som pårørende" er utarbeidet for helse-/sosialpersonell i Arendal kommune.
  • Hovedmålsetning er å ivareta barnets/ungdommens behov for informasjon og nødvendig oppfølging.
  • Tjenesteutøver som skal tilrettelegge og gjennomføre samtalene og stå for evt. videre oppfølging, skal ha helse- eller sosialfaglig utdanning og ha grunnleggende kompetanse i å ivareta barn som pårørende.


Skriv en kort kurspresentasjon her. Den bør være på et par tre linjer med tekst og vil vises øverst på kursets hjemmeside. Tenk på det som en appetittvekker som gjør at kursdeltakeren umiddelbart forstår om dette kan være noe av interesse.

OBS for at du ikke publiserer kursets forside før kurset er klar til å vises i kursoversiktene. Du kan fylle ut alt på kursets forside nå, men ikke bytt status til "Vis" før kurset er klart til påmelding.

Om dette kurset

Skriv en lengre kurspresentasjon her. Denne kurspresentasjonen bør være mer omfattende, men fortsatt skrevet slik at den er kortfattet, presis og tydelig beskriver kursets mål, innhold og forventet utbytte. Den bør gjøre det tydelig hvem kurset trolig passer best for.


Blåklokker

Dette e-lærings kurset skal gi en forståelse av hvordan avviksmeldinger følges opp i helse og levekår. Kurset er beregnet på ledere og ansatte i avdelingene.

Om dette kurset

Dette-læringskurset omhandler hvorfor vi skal melde avvik, hva som er den ansattes ansvar og hva som er leders ansvar.

Den viktigste grunnen til at vi melder avvik er å begrense skader når det skjer uønskede hendelser, rette opp feil og hindre gjentakelse.

Derfor skal fokus i temaer som omhandler avvikshåndtering være på forbedring og læring.



Dette kurset dekker de mest sentrale punktene i Arendal kommunes Handlingsplan mot vold i nære relasjoner, som alle ansatte skal kjenne til.

Kurset skal gjennomføres av alle kommunens ansatte.

Om kurset

Kurset bygger på Arendal kommunes Handlingsplan mot vold i nære relasjoner. Du vil få presentert hovedinnholdet i en kortfattet form, sammen med noen informasjonsfilmer som det kan reflekteres over for eksempel i personalmøter og mellom kolleger.