KS Læring

Dette er et introduserende nettkurs i kjønn, seksualitet og normer for ledere og ansatte i kommunen. Nettkurset er laget av FRI Oslo og Vikens kompetansehevingsprogram Skeiv kunnskap på bestilling av Byrådsavdeling for Finans i Oslo kommune i samarbeid med Renovasjonsetaten og Rosa kompetanse.

Kurset vender seg til deg som jobber i Oslo kommune og andre som bruker KS-læring. Kurset kan brukes som refleksjonsverktøy rundt egen kunnskap og holdninger og som forberedende oppgave i forkant av workshops og kurs. 

Kurset er et interaktivt nettbasert 30 minutters introduksjonskurs der hovedformålet er å skape refleksjon og øke kompetansen om mangfold med spesielt fokus på normer, kjønn og seksualitet - og om hvordan vi møter tjenestemottakere, brukere, og hverandre som kolleger. Vi har et ansvar for å møte hverandre på en åpen og inkluderende måte - og ikke ta ting for gitt. Det handler om deg - uansett hvem du er! Vi ser på begrepene normer, kjønn og seksualitet, og undersøker hva de betyr i samfunnet og for oss. Vi ser også på hva inkluderende og ekskluderende møter kan innebære. 

Lovpålagt kurs som oppfyller arbeidsmiljølovens krav til grunnopplæring i arbeidsmiljø og gir en generell innføring i Bergen kommunes systematiske HMS-arbeid. 

Totalt er kurset beregnet til å vare litt over 40 timer. Det må settes av cirka 6,5 dager til gjennomføring av kurs.  

Før 28. mai må du sette av tid til elektronisk forarbeid. Detaljert informasjon finner du på kurssiden etter at du har meldt deg på.

Mellom 28. mai og 6. juni må det settes av 1 dag til å arbeide med case. 

Kursdatoer for fysisk oppmøte: 28. , 29., og 30. mai + 6. juni 2024 (4 dager).

Målgruppe: 

Kurset er obligatorisk for:

• Alle medlemmer av AMU som ikke tidligere ha tatt HMS grunnkurs.
• Alle verneombud, etatsverneombud og hovedverneombud som ikke tidligere ha tatt HMS grunnkurs.

Nye ledere i Bergen kommune får HMS-opplæring via lederutviklingsprogrammet (LUP). Alle ledere kan ta e-læringskursene HMS i kommunen og Systematisk HMS og partssamarbeid. Disse finner du i KS Læring.

Læringsmål: Deltakerne skal tilegne seg grunnleggende kunnskap om systematisk HMS-arbeid, de ulike rollene og ansvarsfordeling.

Kurset fokuserer på kravene til et godt arbeidsmiljø og hvordan vi skal arbeide for stadig å utvikle arbeidsmiljøet.

Kursbeskrivelse: I løpet av de 4 dagene skal vi blant annet innom følgende tema: 

• Arbeidsmiljøloven og HMS forskriftene
• Ansvar, myndighet og roller i arbeidsmiljøarbeidet
• HMS-kultur
• Systematisk HMS-arbeid
• HMS-hendelser
• Psykososialt arbeidsmiljø
• Ergonomisk arbeidsmiljø
• Fysisk arbeidsmiljø
• Rus og avhengighet på arbeidsplassen
• Vold og trusler, Forskrift om utførelse av arbeid §23A
• Gravide i arbeid
• Varsling

Grunnkurset får fullførtstatus når de 4 dagene og nettkursene er fullført. Data vil da bli overført automatisk til din CV i "Kompetanseportalen" (innen 72 timer).

Hvis kurset er fullt kan du sette deg på venteliste ved å trykke på knappen "Gå til venteliste".

Avmeldingsfrist:  Mandag 20.05.2024 (det er ikke mulig å melde seg ut f.o.m. denne dato)

Lovpålagt kurs som oppfyller arbeidsmiljølovens krav til grunnopplæring i arbeidsmiljø og gir en generell innføring i Bergen kommunes systematiske HMS-arbeid. 

Totalt er kurset beregnet til å vare litt over 40 timer. Det må settes av cirka 6,5 dager til gjennomføring av kurs.  

Mellom 21. februar og 4. mars, må det settes av 1 dag til å arbeide med case. 

Forberedelse før oppmøte første kursdag 19. februar:

1. Gjennomføre nettkurset  "HMS grunnkurs: HMS i kommunen" Nettkurset tar ca. 1 dag å gjennomføre. 

OBS: for å få kursbevis og status fullført på nettkurset må du gjøre følgende inne i kurset:

Trykk på lenken som heter "Påloggede brukere kan melde seg på kurset her".

2.  Meld deg på dette kurset (Grunnkurs arbeidsmiljø/HMS) ved å trykke " gå til påmelding". Der finner du lenker til HMS videoer du skal se før fysisk oppmøte den 19. september. Videoene tar ca. 4,5 timer å gjennomføre. 

Kursdatoer for fysisk oppmøte: 19., 20., 21. februar og 4. mars 2024 (4 dager).

Mellom 21. februar og 4. mars, må det settes av 1 dag til å arbeide med case. 

Målgruppe: 
Kurset er obligatorisk for:

• Alle medlemmer av AMU som ikke tidligere ha tatt HMS grunnkurs.
• Alle verneombud, etatsverneombud og hovedverneombud som ikke tidligere ha tatt HMS grunnkurs.

Siden november 2019 har lederne hatt eget kurs som dekker krav om obligatorisk lederopplæring i HMS. Kurset heter: «Ny som leder», modul 5 HMS.

Læringsmål: Deltakerne skal tilegne seg grunnleggende kunnskap om systematisk HMS-arbeid, de ulike rollene og ansvarsfordeling.

Kurset fokuserer på kravene til et godt arbeidsmiljø og hvordan vi skal arbeide for stadig å utvikle arbeidsmiljøet.

Kursbeskrivelse: I løpet av de 4 dagene skal vi blant annet innom følgende tema: 

• Arbeidsmiljøloven og HMS forskriftene
• Ansvar, myndighet og roller i arbeidsmiljøarbeidet
• HMS-kultur
• Systematisk HMS-arbeid
• HMS-hendelser
• Psykososialt arbeidsmiljø
• Ergonomisk arbeidsmiljø
• Fysisk arbeidsmiljø
• Rus og avhengighet på arbeidsplassen
• Vold og trusler, Forskrift om utførelse av arbeid §23A
• Gravide i arbeid
• Varsling

Grunnkurset får fullførtstatus når de 4 dagene og nettkurset og er fullført. Data vil da bli overført automatisk til din CV i "Kompetanseportalen".

 Hvis kurset er fullt kan du sette deg på venteliste ved å trykke på knappen "Gå til venteliste".

Avmeldingsfrist:  Mandag 12.02.2024 (det er ikke mulig å melde seg ut f.o.m. denne dato)

Lovpålagt kurs som oppfyller arbeidsmiljølovens krav til grunnopplæring i arbeidsmiljø og gir en generell innføring i Bergen kommunes systematiske HMS-arbeid. 

Totalt er kurset beregnet til å vare litt over 40 timer. Det må settes av cirka 6,5 dager til gjennomføring av kurs. 

Dette kurset er en del av en kompetanseplan for verneombud. Leder skal tildele denne til deg. Planen heter "BK - Verneombud og medlemmer i AMU - opplæringsplan fra april 2023"

Forberedelse før oppmøte første kursdag 19. september:

1. Gjennomføre nettkurset  "HMS grunnkurs: HMS i kommunen" Nettkurset tar ca. 1 dag å gjennomføre. 

OBS: for å få kursbevis og status fullført på nettkurset må du gjøre følgende inne i kurset:

Trykk på lenken som heter "Påloggede brukere kan melde seg på kurset her".

2.  Meld deg på dette kurset (Grunnkurs arbeidsmiljø/HMS) ved å trykke " gå til påmelding". Der finner du lenker til HMS videoer du skal se før fysisk oppmøte den 19. september. Videoene tar ca. 4,5 timer å gjennomføre. 

Kursdatoer for fysisk oppmøte: 19., 20., 21., og 26. september 2023 (4 dager).

Mellom 21. og 26. september, må det settes av 1 dag til å arbeide med case. 

Målgruppe: 
Kurset er obligatorisk for:

• Alle medlemmer av AMU som ikke tidligere ha tatt HMS grunnkurs.
• Alle verneombud, etatsverneombud og hovedverneombud som ikke tidligere ha tatt HMS grunnkurs.

Siden november 2019 har lederne hatt eget kurs som dekker krav om obligatorisk lederopplæring i HMS. Kurset heter: «Ny som leder», modul 5 HMS.

Læringsmål: Deltakerne skal tilegne seg grunnleggende kunnskap om systematisk HMS-arbeid, de ulike rollene og ansvarsfordeling.

Kurset fokuserer på kravene til et godt arbeidsmiljø og hvordan vi skal arbeide for stadig å utvikle arbeidsmiljøet.

Kursbeskrivelse: I løpet av de 4 dagene skal vi blant annet innom følgende tema: 

• Arbeidsmiljøloven og HMS forskriftene
• Ansvar, myndighet og roller i arbeidsmiljøarbeidet
• HMS-kultur
• Systematisk HMS-arbeid
• HMS-hendelser
• Psykososialt arbeidsmiljø
• Ergonomisk arbeidsmiljø
• Fysisk arbeidsmiljø
• Rus og avhengighet på arbeidsplassen
• Vold og trusler, Forskrift om utførelse av arbeid §23A
• Gravide i arbeid
• Varsling

Grunnkurset får fullførtstatus når de 4 dagene og nettkurset og er fullført. Data vil da bli overført automatisk til din CV i "Kompetanseportalen".

 Hvis kurset er fullt kan du sette deg på venteliste ved å trykke på knappen "Gå til venteliste".

Avmeldingsfrist:  Tirsdag 12.09.2023 (det er ikke mulig å melde seg ut f.o.m. denne dato)

Lovpålagt kurs som oppfyller arbeidsmiljølovens krav til grunnopplæring i arbeidsmiljø og gir en generell innføring i Bergen kommunes systematiske HMS-arbeid. 

Totalt er kurset beregnet til å vare 40 timer. Det må settes av totalt 6 dager til gjennomføring av kurs.  

Forberedelse før oppmøte første kursdag 18. april:

1. Gjennomføre nettkurset  "HMS grunnkurs: HMS i kommunen" Nettkurset tar ca. 1 dag å gjennomføre. 

OBS: for å få kursbevis og status fullført på nettkurset må du gjøre følgende inne i kurset:

Trykk på lenken som heter "Påloggede brukere kan melde seg på kurset her".

2.  Meld deg på dette kurset (Grunnkurs arbeidsmiljø/HMS) ved å trykke " gå til påmelding". Der finner du lenker til HMS videoer du skal se før fysisk oppmøte den 18. april. Videoer tar ca. 1,5 time å gjennomføre. 

Kursdatoer for fysisk oppmøte: 18., 19., 20., og 27. april 2023 (4 dager).

Mellom 20. og 27. april, må det settes av 1 dag til å arbeide med case. 

Målgruppe: 
Kurset er obligatorisk for:

• Alle medlemmer av AMU som ikke tidligere ha tatt HMS grunnkurs.
• Alle verneombud, etatsverneombud og hovedverneombud som ikke tidligere ha tatt HMS grunnkurs.

Siden november 2019 har lederne hatt eget kurs som dekker krav om obligatorisk lederopplæring i HMS. Kurset heter: «Ny som leder», modul 5 HMS.

Ledere og andre med rolle i HMS-arbeidet i Bergen kommune er også velkommen til å delta på «Grunnkurs arbeidsmiljø».

Læringsmål: Deltakerne skal tilegne seg grunnleggende kunnskap om systematisk HMS-arbeid, de ulike rollene og ansvarsfordeling.

Kurset fokuserer på kravene til et godt arbeidsmiljø og hvordan vi skal arbeide for stadig å utvikle arbeidsmiljøet.

Kursbeskrivelse: I løpet av de 4 dagene skal vi innom følgende tema: 

• Arbeidsmiljøloven og HMS forskriftene
• Ansvar, myndighet og roller i arbeidsmiljøarbeidet
• HMS-kultur
• Systematisk HMS-arbeid
• HMS-hendelser
• Psykososialt arbeidsmiljø
• Ergonomisk arbeidsmiljø
• Fysisk arbeidsmiljø
• Rus og avhengighet på arbeidsplassen
• Vold og trusler, Forskrift om utførelse av arbeid §23A
• Gravide i arbeid
• Varsling

Grunnkurset får fullførtstatus når de 4 dagene og nettkurset og er fullført. Data vil da bli overført automatisk til din CV i "Kompetanseportalen".

 Hvis kurset er fullt kan du sette deg på venteliste ved å trykke på knappen "Gå til venteliste".

Avmeldingsfrist:  Tirsdag 11.04.2023 (det er ikke mulig å melde seg ut f.o.m. denne dato)